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新任职人员集体廉政谈话心得体会

时间:2022-04-27 18:53:57
新任职人员集体廉政谈话心得体会[本文共1071字]

新任职人员集体廉政谈话心得体会

为加强党性党纪教育,树牢廉洁自律意识,规范权力运行,集团纪委于2021年XX月XX日组织新任职领导人员进行了集体廉政教育谈话。做为一名新提拔的干部,首先感谢公司党委和同事对于我的信任,给予了我体现自我价值的机会,更是对我的挑战和考验。会上XXXXXX提出了三点意见,一是XXXXXXXX;二是XXXXXXXX;三是XXXXXXXX,体现了党组织对我们每一名干部的关心和爱护,听后自己感受特别深刻,在给我敲响警钟的同时,也让我的身心进行了一次洗礼。下面谈谈我的体会:

一要加强学习,提高党建修养。首先需要在平时加强学习,坚持学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不断地深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则(试行)》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》等,始终强化自身政治理论的学习能力。要带领XXXX全体员工制定学习计划,坚持学习国家的法律知识和政策规定,特别是学习自身岗位的业务知识和沟通技巧,不断增强个人的综合素质,提高解决复杂问题的能力。

二要严守红线,坚持廉洁从业。身为党员领导干部,不能心存侥幸,不能有麻痹心理,要时刻不忘初心,牢记使命,只有做到勤政廉政,才不会辜负组织的培养,才能为职工群众所敬重。认真算好政治帐、经济帐、名誉帐、家庭帐,自觉提高自身修养,才不会在人生前进的路上跌跟头,只有从点点滴滴要求自己,不断提高自身的思想觉悟和道德水平,加强自我约束能力,时刻保持清醒的头脑,保持自身的纯洁性,坚决抵制各种诱惑,确保不出任何违法违纪现象。

三要理清职责,尽职履责担当。一是“尽职”,全力履行好岗位职责,在今后的工作中,我将义不容辞地承担起研究院执行院长的责任和义务,切实履行好职责,尽心竭力干好工作,不辜负领导对我的期望与厚爱;二是“务实”,坚持做到脚踏实地,求真务实,树立讲实话、办实事、求实效的作风,放下架子,沉下身子,增强工作的主动性和实效性,多干实事;三是“团结”,一切以有利于研究院发展的整体工作着想,以“公心”炼“初心”,与领导同事坦诚相待、团结协作、有功不居、遇过不推、补台不拆台,尽心竭力做好分管工作;四“担当”,在工作遇到困难时要主动冲锋陷阵,决不能事不关己高高挂起,决不能装聋卖傻绕道走,更不能把问题和困难一推了之;五要补台不抢台,对于其他同志有时疏忽遗漏的地方,作为同志要善于补台,做好补救工作,力戒邀功取宠;六要“虚心”,任何时候在工作与生活中都要虚心,要善待同事和下级,不骄不躁,容人之短,学人之长,见贤思齐,加强沟通。

四要珍惜岗位,常怀感恩之心。截至目前,我来到安装集团近是三年,从一名普通的职工,逐渐成长为集团中层领导干部,之所以有今天,离不开组织的教育、培养,离不开同事们的支持、帮助。我深知,今天的职务是职工群众赋予的,我将始终怀着一颗感恩的心,兢兢业业、踏踏实实的干好本职工作,让组织放心,让职工群众满意。我将不辜负组织和领导的期望,加强学习,严以律己,踏实做事,清白做人,以实际行动为XXXXXXXX做出应有的贡献。

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